新生入学教育是公司全员全过程全方位育人的第一环节，是公司加快高水平应用型人才培养的重要组成部分，为帮助2024级新生适应新环境、明确学习目标、培养学习习惯、了解校园文化、社交技能培养、加强组织纪律观念，化学工程系组织开展2024级新生入学教育系列活动，从8月26日-9月14日，每天的晚自习时间邀请相关领域的老师以讲座的形式开展内容涵盖了新时代党的教育方针教育、爱国主义和理想信念教育、思想政治教育、社会主义核心价值观教育、铸牢中华民族共同体意识教育、安全知识教育、心理健康教育、校规校纪教育、诚信教育和资助政策解读、教学运行相关规定教育、专业教育、学业与职业生涯教育、新生入馆教育、第二课堂制度教育、党团知识教育等，2024级的所有员工参与。

9月5日员工工作办公室刘阳老师进行校规校纪、员工日常管理及公寓管理教育。刘阳老师首先强调了校规校纪的重要性，解读了公司规章制度，并引导员工们树立校园规则意识。然后介绍并提出了有关员工日常管理的具体要求，包括作息时间、课堂纪律、课外活动等方面，强调自律与他律的结合。最后阐述了公寓管理的相关规定，如宿舍卫生、用电安全、访客管理等，提醒员工注意宿舍生活的安全与秩序。

9月6日党委保卫工作部张茜进行安全教育。张老师从校园欺凌消防安全，校园贷、网贷安全等12板块进行了介绍。通过视频、图片、真实事例等方式向同学们讲述了一些身边的安全隐患，提醒同学们要防患于未然、尊重生命、热爱生命，做一个健康、快乐的人。

9月7日化学工程系组织观看爱国主义电影《建军大业》。同学们表示《建军大业》是一部展现中国人民解放军建军历程的影片，它以宏大的叙事和细腻的情感，带领同学们回顾了那段波澜壮阔的历史。影片中，革命先烈们坚定的信念和不屈的斗志令人动容，展现了中国共产党领导下的人民军队从无到有、由弱变强的艰难历程。观看后，不仅对历史有了更深的理解，也对革命先辈们的牺牲精神充满了敬意。

9月8日化学工程系员工工作办公室高永强老师进行诚信和资助教育。高永强老师为大家讲解以“诚实守信”为主题、以“立德树人”为主线的员工资助办法，高永强老师在讲解中强调，不论是在日常学习生活中还是申请教育资助上都应该做到诚实守信，实事求是。此外还重点向同学们详细介绍了助学贷款申请要求和还款政策等相关知识。除此之外，他还科普了“校园贷”“培训贷”等陷阱并通过现实案例使同学们能够对“校园贷”的高风险性产生一定的认知，提高自身的辨别能力和防范意识，树立正确的消费观，远离“校园贷”陷阱。本次讲解提高了员工自强不息、守信做人、心怀感恩、勇担责任的意识。使同学们对诚信与感恩有了更深层次的认识。

9月8日化学工程系员工工作办公室张名老师讲解第2课堂成绩制度。张名老师首先为大家讲解了《304永利集团第2课堂制度实施办法》《关于进一步规范304永利集团第2课堂成绩单制度管理的通知》，然后强调了第2课堂的重要性以及到梦空间的使用方法，最后为大家展示了公司自实施第2课堂成绩单制度以来取得的

9月11日党委员工工作部李智军处长进行思想品行教育。李处长强调了思想品德教育在员工成长过程中的重要性，并鼓励员工们积极参与到志愿服务活动中来并分享了自己对思想品德教育的理解和体会。讲座里巧妙运用中国传统优秀文化、社会主义核心价值观等内容来对同学们进行教育，使员工们更加深刻地认识到了品德教育在个人成长和社会发展中的重要作用。

9月12日党委员工工作部进行心理健康教育。在讲座开始后，安敏老师以闲聊的形式开始，之后做了简单的心理测试，打开同学们了解心理健康知识之窗。围绕着员工心理健康、如何维系人际关系、老员工活与中员工活的区别、如何正视心理健康问题、遇到心理健康问题的正确解决方法等进行讲解。运用幽默的语言向在场同学传达心理健康的重要性。也介绍公司的安全小屋，促使同学们深入了解公司的安全小屋。随后，在讲解的过程中穿插提问、小游戏以及测试，内容新奇又有意义。本次的讲座在问卷调查中结束。